양평교육지원청(교육장 여미경)은 21일 본관 제1회의실에서 저경력 공무원들의 성공적인 안착과 직무 역량 강화를 돕기 위한 신규공무원 멘토링 프로그램 「이어배움」 발대식을 개최했다.

「이어배움」은 저연차 공무원들이 공직 생활 초기 겪을 수 있는 막막함을 해소하고, 선배 공무원과의 소통을 통해 자연스럽게 조직에 녹아들 수 있도록 기획되었다. 특히 선배 공무원과 새내기 공무원을 한 조로 구성하는 밀착형 소그룹 매칭을 통해, 업무 매뉴얼만으로는 해결하기 어려운 생생한 현장 경험과 노하우를 공유하는 데 중점을 두었다.

행사 당일에는 「이어배움」의 운영 방향에 대해 함께 논의하며 자유로운 소통의 시간을 가졌으며, 교육지원청에서는 새내기 공무원들의 새로운 출발을 축하하는 의미를 담아 ‘웰컴키트’를 전달하여 소속감을 높였다.

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양평교육지원청 류태경 행정과장은 “이번 「이어배움」 프로그램이 저연차 공무원들이 공직자로서의 비전을 세우고 조직에 녹아드는 든든한 버팀목이 되길 바란다”며, “변화를 체감하는 새로운 양평 교육을 위해 선후배가 서로 존중하고 함께 성장하는 조직문화를 만드는 데 앞장서겠다”고 말했다.